乡镇作风建设工作总结

加强领导，筑牢责任

在乡镇作风建设的过程中，一定要加强领导，落实责任。只有当领导班子高度重视作风建设并将其纳入日常工作中，才能够为全体干部树立榜样，并形成整体合力。同时，各级领导要明确职责，制定具体措施和时间表，并在实践中严格执行。

加强宣传教育，提升素质

宣传教育是乡镇作风建设的重要途径之一。只有通过深入宣传、广泛动员、精心组织等方式，让干部真正认识到好的作风对群众的影响和重要性，并引导他们正确地树立工作观念和服务意识。同时，在日常工作中也应该注重培训和学习，以提高干部整体素质。

加强制度建设，形成长效机制

乡镇作风建设需要依靠完善的制度保障。因此，在这方面我们需要不断完善相关规章制度，建立相应的考核评估机制，督促干部规范自身行为，约束自身言行。只有在这样的制度保障下，乡镇作风建设才能够形成长效机制，并不断推动乡村振兴。

加强群众监督，形成正向循环

最后，乡镇作风建设还需要依靠广泛的群众监督。因为作风问题往往是由于干部缺乏约束而导致的，如果能够让群众参与进来、发现问题并及时反馈，则可以大大提高工作效率和质量。同时，在积极响应和解决群众诉求的同时，也会使群众更加信任政府、支持政府工作。

总之，在新时期下推进乡镇作风建设已经变得尤为重要。我们需要在各个方面进行全面协调、多方合力，并注重制度化、常态化、长效化，以实现乡村振兴的目标。