(记者:罗娜 通讯员:罗尚尚)8月4日,富平县留古镇组织召开2022年定点帮扶和驻村帮扶半年工作总结座谈会。会议由富平县县委常委、组织部长王锋主持,市县两级帮扶单位分管领导、县乡村振兴局党组成员张鹏、留古镇领导班子全体成员、各包村干部、支部书记、驻村第一书记及工作队员等30余人参加会议。

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座谈会上,留古镇党委副书记、镇长强浪花通报了全镇定点帮扶和驻村帮扶工作开展情况及存在问题;各帮扶单位分管领导汇报了上半年帮扶工作开展情况及下半年工作计划;各驻村第一书记围绕驻村帮扶“五项职责”进行了半年述职;镇领导班子成员、包村干部、支部书记对帮扶单位及驻村第一书记半年工作情况进行了民主测评。

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(各帮扶单位分管领导工作汇报)

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(各驻村第一书记半年述职)

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(民主测评)

会议指出,今年以来,留古镇驻村第一书记及工作队员能够严格按照驻村帮扶工作纪律和相关要求,紧紧围绕各包联村实际,在产业振兴、人才振兴、文化振兴、生态振兴、组织振兴等方面谋思路、求发展,做到了勤入户、细排查、做研判,按照脱贫户实际情况和发展意愿落实相应帮扶政策,积极协助村“两委”抓好村级各项工作,特别是在农村人居环境整治中,与村组干部群众齐动手、同参与、共吃苦,得到了广大干部和群众的一致认可。

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富平县委常委、组织部长王锋在对各帮扶单位及第一书记半年工作情况进行点评时强调,一是思想认识问题。各派出单位及镇村各级要高度重视包联帮扶工作,继续传承脱贫攻坚工作经验和精神,坚决防止思想滑坡,驻村第一书记要杜绝被动应付思想,主动融入镇村,做到尽锐出战,切实扛起责任,按照年初确定的帮扶计划和目标任务,精心谋划、细化举措、凝心聚力抓好驻村包联帮扶工作。二是作用发挥问题。驻村工作队要盯住驻村帮扶的主要职责,坚决守牢防返贫底线,围绕基层党组织班子建设、党员教育管理、乡村振兴战略五大振兴等高标准开展帮扶工作,不断提升辖区群众获得感、幸福感和对包联帮扶工作的满意度。三是工作机制问题。驻村管理乡镇是主体,镇党委政府要抓实抓细驻村帮扶日常管理,管好用好驻村干部,同时做好沟通协调,既要“压担子”又要“搭台子”,让驻村干部对包联村产生归属感,全身心投入包联帮扶工作,与镇村干部共同绘就留古镇乡村振兴的美好画卷。